登録支援機関とは？主な登録要件をわかりやすく解説
登録支援機関とは？主な登録要件をわかりやすく解説 特定技能外国人を受け入れる企業にとって、「登録支援機関」は重要なパートナーです。登録支援機関とは、特定技能外国人を受け入れる企業から委託を受け、外国人への生活支援や各種手 … 続きを読む
在留資格の区別と、雇う側から考える外国人雇用
在留資格の区別と、雇う側から考える外国人雇用 外国人を雇用する経営者にとって、在留資格は「採用できる人材の幅」と「雇用上のリスク」を左右する重要な要素です。 単に人手不足を補うためではなく、会社の成長戦略に合わせて、どの … 続きを読む
特定技能1号と2号の違い｜外国人を「採用する」から「育てる」時代へ
特定技能1号と2号の違い｜外国人を「採用する」から「育てる」時代へ 日本の人手不足が深刻になる中、外国人材を受け入れる企業が増えています。 その中でも、現在注目されているのが「特定技能」という在留資格です。 特定技能には … 続きを読む
外国人労働者を雇用する3つのメリット
外国人労働者を雇用する3つのメリット 外国人労働者の雇用に興味はあるものの、「言葉の壁」「文化の違い」「手続きの煩雑さ」といった不安から、一歩踏み出せない企業は少なくありません。 しかし、実際に外国人を受け入れている企業 … 続きを読む
特定技能「受け入れ枠」の常識が変わった――外食業の受入停止が与えた衝撃
特定技能制度が始まった2019年当時、政府は人手不足が深刻な14分野について、2019年度から2023年度までの5年間で受け入れる外国人の人数を設定していた。 当初の想定は、特定技能1号を中心として最大約34万5,000 … 続きを読む
特定技能「外食業」受入れ停止は業界に大きな衝撃
特定技能「外食業」受入れ停止は業界に大きな衝撃 特定技能「外食業」の新規受け入れ停止は、外食業界全体にかなり大きな衝撃をもって受け止められています。 まず、特定技能全体の人数の推移を簡単に見てみましょう。 ■ 特定技能全 … 続きを読む
特定技能「外食業」が受付停止に
特定技能「外食業」が受付停止に特定技能「外食業」は、日本の人手不足を補うため、外国人が飲食店で働くことができる在留資格です。 2019年に始まった制度で、正式には「特定技能1号（外食業）」と呼ばれています。 ところが現在 … 続きを読む
鬼怒川温泉見た外国人とホテル経営
鬼怒川温泉見た外国人とホテル経営 今回、突然予定がすべて空いて、土日がまるまる自由になった。 せっかくの休みなので、特別に強い興味や希望があったわけではないが、「人生の幅を広げる」という意味でも、あえて鬼怒川温泉に来てみ … 続きを読む
外国人を雇用するときの不安 言語コミュニケーション
外国人を雇用するときの不安 言語コミュニケーション 外国人を雇用する際、企業が強く感じる不安の一つが、言語によるコミュニケーションの問題です。 特に製造業や建設業などの現場では、「なんとなく通じている」という状態が最も危 … 続きを読む
登録支援機関とは何をする会社なのか
登録支援機関とは何をする会社なのか 登録支援機関とは、ひとことで言うと「外国人が日本で安心して働き、生活できるように支えるサポート役」です。 特に「特定技能」という在留資格で働く外国人については、法律でさまざまな支援を行 … 続きを読む